Jakarta, Nusaborneo.com – Pemerintah Provinsi Kalimantan Tengah terus memperkuat tata kelola sumber daya aparatur berbasis merit system. Sebagai bentuk implementasi, Pemprov Kalteng melakukan ekspose Aplikasi Manajemen Talenta di Badan Kepegawaian Negara (BKN) Pusat, Jumat (7/11/2025), bertempat di Ruang Mawar, Gedung 1 Lantai 1 BKN, Jakarta Timur.
Gubernur Kalimantan Tengah, Agustiar Sabran, diwakili oleh Asisten Administrasi Umum Sekretariat Daerah, Sunarti, yang memaparkan langsung progres pengembangan aplikasi tersebut. Turut hadir Kepala BKD Kalteng, Lisda Arriyana, bersama jajaran fungsional dan staf BKD. Dari pihak BKN, hadir Deputi Pembinaan Penyelenggaraan Manajemen ASN Herman, Direktur Pengembangan Talenta dan Karier ASN Dr. Samsul Hidayat, Assessor SDM Ahli Utama Haryomo Dwi Putranto, serta Kepala Kantor BKN Regional VIII Soni Sultana.
Sunarti menyampaikan, pengembangan aplikasi ini merupakan komitmen Pemprov Kalteng dalam mendukung manajemen ASN yang objektif, terukur, dan terintegrasi. “Melalui sistem ini, Pemerintah Provinsi Kalimantan Tengah berupaya membangun basis data talenta ASN yang komprehensif untuk mendukung proses mutasi, promosi, dan pengembangan karier yang adil dan transparan,” ujarnya.
Kepala BKD Kalteng, Lisda Arriyana, menambahkan bahwa aplikasi ini merupakan bagian dari strategi transformasi digital bidang kepegawaian. “Kami ingin memastikan setiap ASN di Kalteng memiliki kesempatan yang sama untuk berkembang sesuai potensi dan kompetensinya. Dengan digitalisasi manajemen talenta ini, proses pembinaan karier dapat dilakukan lebih cepat, akurat, dan berbasis data,” jelasnya.
Deputi BKN, Dr. Herman, mengapresiasi langkah progresif Pemprov Kalteng yang dinilai selaras dengan arah kebijakan nasional dalam pengelolaan talenta ASN. (Mda).
